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POEC FIVE

Chez Redlinn, nous croyons en un accompagnement personnalisé pour vous aider à maîtriser le français et à exceller dans le secteur du BTP

Vous êtes demandeur d’emploi d’origine étrangère, réfugié ou ressortissant européen et vous rêvez de travailler dans le BTP ? La maîtrise du français est votre tremplin vers de nouvelles opportunités professionnelles.

Notre formation FIVE (FLE pour l’Intégration Vers l’Entreprise) est conçue pour vous. En plus des cours de français, bénéficiez de modules professionnels spécialisés : AIPR, EPC, EPI, échafaudage et SST. Avec Redlinn, acquérez les compétences linguistiques et techniques pour réussir dans le BTP.

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FIVE

Chez Redlinn, nous accompagnons les demandeurs d’emploi d’origine étrangère, les réfugiés et les ressortissants européens avec notre formation FIVE, spécialement conçue pour ceux qui souhaitent s’intégrer professionnellement dans le secteur du BTP en Occitanie.

FIVE

Prérequis :
Savoir être et savoir-faire compatible avec les métiers du bâtiment
Comprendre un minimum la langue française (minimum niveau A1)
6 stagiaires minimum – 12 maximum

Publics visés :
Demandeurs d’emploi , réfugiés, ressortissant européen, étranger

Heures :
329 Heures en centre, 70 heures en entreprise

Nature de la formation :
Présentiel

Valeur ajouté :
Favoriser l’intégration par l’emploi
Favoriser le recrutement dans les métiers du Bâtiment
Favoriser l’insertion sociale par l’activité professionnelle
Meilleure compréhension et utilisation de la langue française tant à l’écrit qu’à l’Oral
Autonomie dans l’utilisation des Outils Numériques
Retrouver de la confiance en soi et de la motivation
CV Vidéo
Connaître les règles de prévention des risques et de sécurité professionnelle
Accompagnement à l’apprentissage du Code de la route pour les niveau A2

Contactez nous pour connaître les futures dates de nos formations FIVE

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FIVE INNOVANTE

Chez Redlinn, nous accompagnons les demandeurs d’emploi d’origine étrangère, les réfugiés et les ressortissants européens avec notre formation FIVE INNOVANTE, spécialement conçue pour aller plus loin pour ceux qui souhaitent s’intégrer professionnellement dans le secteur du BTP en Occitanie.

FIVE INNOVANTE

Prérequis :
Savoir être et savoir-faire compatible avec les métiers du bâtiment
Comprendre un minimum la langue française (minimum niveau A1)
6 stagiaires minimum – 12 maximum

Publics visés :
Demandeurs d’emploi , réfugiés, ressortissant européen, étranger

Heures :
630 Heures en centre, 70 heures en entreprise

Nature de la formation :
Présentiel

Valeur ajouté :
Favoriser l’intégration par l’emploi
Favoriser le recrutement dans les métiers du Bâtiment
Favoriser l’insertion sociale par l’activité professionnelle
Plus grande compréhension et utilisation de la langue française tant à l’écrit qu’à l’Oral
Autonomie dans l’utilisation des Outils Numériques
Retrouver de la confiance en soi et de la motivation
Le Niveau B1 permet l’accès à des études diplômante jusqu’au Bac+2
Connaître les règles de prévention des risques et de sécurité professionnelle
Accompagnement à l’apprentissage du Code de la route
CV Vidéo

Contactez nous pour connaître les futures dates de nos formations FIVE INNOVANTE

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Les modalités de nos formations

  • En présentiel, à distance synchrone et asynchrone ou mixte.
  • Individuelle, en mini-groupe (4 à 8 personnes) ou en groupe (+ de 10 personnes).
  • En intra ou inter entreprise, et toujours au plus près de notre territoire, l’Occitanie.
  • Courtes (2 à 6 jours), longues, modulables, plusieurs combinaisons sont possibles (sur mesure)

Nous contacter pour en savoir plus.

  • Compte Personnel de Formation (CPF) pour nos formations éligibles
    • Pour tous les salariés et demandeurs d’emploi
    • Parcours majoritairement certifiants
    • 0€ de reste à charge pour demandeurs d’emploi ou RSA
    • Jusqu’à 5000€ disponibles sur votre CPF personnel
    • Reste à charge à partir de 100€ pour les personnes actives
  • AIF par France Travail
    • Pour les demandeurs d’emploi
    • Aide complémentaire au CPF
    • Accord nécessaire de votre conseiller France Travail
  • Transition Pro
    • Pour les salariés du privé en reconversion
    • Prise en charge totale ou partielle
    • Maintien possible de la rémunération
  • OPCO
    • Sur le plan de formation
    • Prise en charge totale ou partielle
  • Prise en charge employeur
    • Pour les salariés des secteurs public ou privé
    • Lien direct avec le poste occupé ou envisagé
    • Reste à charge souvent limité pour l’apprenant
  • Financement personnel
    • Pour les particuliers
    • Liberté dans les thèmes des formations

Nous contacter pour en savoir plus.

Elles s’adressent aux professionnels (Dirigeants, Salariés, Autoentrepreneurs), demandeurs d’emploi, étudiants et particuliers.
Nous contacter pour en savoir plus.

Redlinn s’engage à mettre en œuvre, dans la mesure du possible et lorsque cela s’avère être en adéquation avec les objectifs de l’individu et de la formation, les moyens nécessaires permettant de compenser une situation de handicap et favoriser le suivi dans les meilleures conditions de la formation
Nous contacter pour en savoir plus.

  • Bilan de compétences «Pour se lancer» : Forfait 1800 €
  • Bilan de compétences «Pour évoluer» : Forfait 2400 €
  • Pour les autres formations nous consulter pour les tarifs individuels, mini groupe (6 à 8) et groupe (+ de 10)

Nous contacter pour en savoir plus.